事業展開

応募が発生した分だけ課金。初期費用・固定費不要で、採用コストのリスクを最小化します。

求人票の作成から媒体選定・配信・効果分析まで、すべてBLAZEが担当します。

主要求人媒体へ同時出稿し、最大限の応募数を確保。媒体ごとの管理は不要です。

応募データをもとに求人票・ターゲティングを継続改善。採用精度が上がり続けます。

スキル・経験・希望条件をもとにAIが転職可能性を数値化。自分の市場価値を客観的に把握できます。

転職実績・専門領域・口コミをもとに、最適なエージェントを自動提案。無駄な面談を省きます。

選考状況・スケジュール・エージェントとのやり取りを一元管理。活動全体を見渡せます。

エージェント業界の仕組みを透明化し、求職者が主体的に転職活動を進められる環境を提供します。

現場のオペレーションを丁寧にヒアリングし、自動化できる箇所を特定。費用対効果の高い順に優先順位をつけます。

汎用ツールではなく、御社の業務フローに特化したAIツールを開発。現場がすぐ使えるUIで提供します。

SalesforceやkintoneなどのSaaS、独自システムとのAPI連携にも対応。乗り換えコストゼロで導入できます。

リリース後も継続的に改善・運用をサポート。業務の変化に合わせてAIツールをアップデートします。

転職活動をしていないが、良い機会があれば動ける人材層にリーチ。競合他社が接触できない候補者を発掘します。

単発のスカウトではなく、コミュニティへの継続的な参加を通じて企業と人材が長期的な関係を構築します。

BLAZEが独自に構築・キュレーションした人材ネットワーク。一般媒体では出会えない層との接点を提供します。

エージェント手数料や高額な媒体費用に依存しない採用チャネルを確立。中長期的なコスト削減を実現します。